Global Marketing Specialist

Bridge Marketing 招募|Global Marketing Expert(兼职|全球远程) 我们在找什么人

Bridge Marketing 正在搭建 Global Expert Network

邀请具备海外增长与内容创作能力的专业人才加入。

我们重点寻找三类核心人才:

● 增长与营销专家(Growth Experts)

● 内容与创意专家(Creative Experts)

● AI Marketing专家

如果你具备以下任一经验:

● 独立负责海外广告增长,并对结果负责

● 持续产出具备转化能力的内容(视频 / 广告素材 / AI创意)

● 参与品牌在海外市场的本地化落地(渠道 / 活动 / PR / KOL 等)

那么这将不仅是一份职位,而是一次参与全球增长项目的长期合作机会。

关于 Bridge Marketing

Bridge Marketing(桥联互通)是一家专注于品牌全球化增长的海外营销服务商。

我们是 Google Premium Partner(谷歌优秀合作伙伴) ,同时也是 Google 一级代理服务商、YouTube 官方优选服务商,并参与 Google AI 解决方案生态。

团队分布于澳大利亚、东南亚及全球多个市场,具备深厚的海外执行与本地化能力。

我们致力于通过:

“流量 + 内容 + 本地化”三位一体模型,帮助品牌跑通海外增长体系

核心能力包括:

● 全球广告增长(Google / Meta / TikTok)

● 海外市场本地化与增长策略

● SEO 与内容增长体系

● 红人/KOL与海外PR

● 海外线下活动与渠道拓展

● 社交媒体运营与社交营销

● 病毒营销与传播机制设计

● AI Marketing 与自动化增长

● 网站开发与品牌设计

你将参与的项目

你将有机会参与:

● 从 0 搭建海外增长体系(流量 + 内容 + 本地化)

● 设计广告策略并结合创意进行测试与优化

● 产出或指导高转化广告素材(视频 / AI内容)

● 推动品牌在海外市场的本地化落地

● 参与社交传播与病毒营销项目

● 优化 AI + Marketing 工作流程

● 直接影响广告表现、转化效率与ROI

我们需要的能力(满足任一或多项即可)

以下能力为 并行核心能力

① 广告增长能力

● Google Ads / Meta Ads / TikTok Ads

● 能独立负责账户搭建与优化

● 拥有明确转化或ROI成果

② 海外本地化与市场能力

● 红人/KOL合作

● PR与媒体关系

● SEO,AI SEO与内容本地化

● 海外市场进入策略

● 线下活动与渠道拓展

③ 内容与创意能力

视频与创意方向:

● AI 视频创作(多模型 / 自动化流程)

● 视频制作(剪辑 / 叙事 / 内容结构)

● 效果营销广告视频(Meta / TikTok / YouTube)

● AI + Performance 创意(数据驱动素材优化)

内容与传播方向:

● 社交媒体内容创作与运营

● 病毒营销(Viral Marketing)策略设计

● 高传播性内容与话题打造

我们特别看重:

● 对“转化型内容”的理解,而不仅是视觉表现

● 能基于数据持续优化创意

● 能快速迭代内容与素材

● 熟悉海外用户内容偏好

如有爆款素材或高转化案例,将具有明显优势

④ AI + Marketing 能力(重点加分)

我们正在重点投入 AI 与营销的结合,并希望引入能够推动该方向发展的专家。

具备以下能力将显著加分:

AI 驱动效率提升:

● 利用 AI 优化营销流程(创意 / 广告 / 数据)

● 构建 AI 驱动的内容或投放工作流

● 提升团队或项目整体产出效率

AI 营销能力建设 / 产品化:

● 设计或开发 AI 营销工具或解决方案

● 推动 AI 在营销流程中的系统化应用

● 参与 AI Marketing 项目或产品实践

我们特别看重:

● 是否有 实际项目成果或案例验证

● 是否能将 AI 与转化、ROI、增长结合

● 是否具备推动团队 AI 能力升级的经验

该能力为加分项,但具备者将显著提升匹配度

我们特别看重的核心素质

● 🎯 策略思维:具备业务理解与判断能力

● 🚀 主观能动性:能够主动推进项目与结果

● 🤝 协作能力:具备跨团队沟通能力

● 🌍 远程工作能力:自律稳定、执行清晰

● 📈 结果导向:对增长与转化负责

我们真正看重什么

我们不是在寻找执行者,而是:

能够将策略或创意转化为实际增长结果的人

合作方式

当前模式:

● 兼职合作(Part-time)

● 长期稳定协作优先

● 长期可发展为全职

发展路径:

● Lead Expert(领域负责人)

● Creative Lead / Growth Lead

● Full-time 或 Advisor

工作方式

🌍 全球远程(Work From Anywhere)

核心工作时段时区:中国时区/澳大利亚时区

我们关注:

能力 + 执行力 + 结果

回报与成长

● 与项目规模挂钩的分成机制(无固定上限)

● 参与高价值出海项目

● 与前 Google官方 及海外专家深度协作

你还将获得:

● Google Premium Partner 一线资源与实战经验

● 真实广告数据与创意测试环境

● 持续更新的 AI + Marketing 方法论

● 跨国家项目经验与个人作品积累

适合与不适合

适合你,如果你:

● 希望参与真实的品牌出海项目

● 具备独立推进工作的能力

● 适应远程协作与灵活节奏

● 有长期合作意愿

不太适合你,如果:

● 更习惯明确指令与固定流程

● 不适应远程工作环境

● 偏执行而非策略与判断

申请要求(必填)

请在申请中回答:

  • 你参与过最成功的项目是什么?你负责什么?
  • 你如何判断一个营销或内容项目是成功的?
  • 你更偏向:增长 / 本地化 / 内容创意?为什么?
  • 你认为你适合该岗位的原因
申请方式

请发送:

● CV / 作品集(创意类需提供)

● 项目案例

● 当前所在地

● 每周可投入时间

至:

📧 eric.zhang@bridgemarketing.com.au

最后说明

我们只会选择少量长期合作的专家。

Bridge Marketing 更希望建立的是一个

稳定、专业、可持续协作的全球专家网络。
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Common Interview Questions And Answers

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This is what this question poses: When do you focus and start working seriously? What are the hours you work optimally? Are you a night owl? A morning bird? Remote teams can be made up of people working on different shifts and around the world, so you won't necessarily be stuck in the 9-5 schedule if it's not for you...

2. HOW DO YOU USE THE DIFFERENT COMMUNICATION TOOLS IN DIFFERENT SITUATIONS?

When you're working on a remote team, there's no way to chat in the hallway between meetings or catch up on the latest project during an office carpool. Therefore, virtual communication will be absolutely essential to get your work done...

3. WHAT IS "WORKING REMOTE" REALLY FOR YOU?

Many people want to work remotely because of the flexibility it allows. You can work anywhere and at any time of the day...

4. WHAT DO YOU NEED IN YOUR PHYSICAL WORKSPACE TO SUCCEED IN YOUR WORK?

With this question, companies are looking to see what equipment they may need to provide you with and to verify how aware you are of what remote working could mean for you physically and logistically...

5. HOW DO YOU PROCESS INFORMATION?

Several years ago, I was working in a team to plan a big event. My supervisor made us all work as a team before the big day. One of our activities has been to find out how each of us processes information...

6. HOW DO YOU MANAGE THE CALENDAR AND THE PROGRAM? WHICH APPLICATIONS / SYSTEM DO YOU USE?

Or you may receive even more specific questions, such as: What's on your calendar? Do you plan blocks of time to do certain types of work? Do you have an open calendar that everyone can see?...

7. HOW DO YOU ORGANIZE FILES, LINKS, AND TABS ON YOUR COMPUTER?

Just like your schedule, how you track files and other information is very important. After all, everything is digital!...

8. HOW TO PRIORITIZE WORK?

The day I watched Marie Forleo's film separating the important from the urgent, my life changed. Not all remote jobs start fast, but most of them are...

9. HOW DO YOU PREPARE FOR A MEETING AND PREPARE A MEETING? WHAT DO YOU SEE HAPPENING DURING THE MEETING?

Just as communication is essential when working remotely, so is organization. Because you won't have those opportunities in the elevator or a casual conversation in the lunchroom, you should take advantage of the little time you have in a video or phone conference...

10. HOW DO YOU USE TECHNOLOGY ON A DAILY BASIS, IN YOUR WORK AND FOR YOUR PLEASURE?

This is a great question because it shows your comfort level with technology, which is very important for a remote worker because you will be working with technology over time...